健康管理工作人员指运用健康管理以及相关学科的专业知识,遵循健康管理原则,通过健康管理的技术与方法,帮助求助者(个人/家庭/企业员工等)改善健康相关问题的专业人员。随着工业化、城镇化、人口老龄化进程加速发展,慢性病在全社会疾病负担中所占比重高达70%,巨额的医疗费用给个人、家庭、社会带来了沉重负担。专家指出,我国慢性病和亚健康的防治必须通过健康教育和健康管理来实现。据统计国家健康管理人才缺口在1000万人左右。本频道为已从事及意从事健康管理行业的工作人员提供人才评价服务,帮助他们更好的了解自己的综合素质及能力。

中国卫生信息与健康医疗大数据学会(Chinese Medical Information and big data Association, CHMIA)是国家卫生健康委员会主管的国家一级学会。

中文名:中国卫生信息与健康医疗大数据学会

外文名:Chinese Medical Information and big data Association,CHMIA

主管单位:国家卫生健康委员会

社团地址:北京市海淀区紫竹院南路17号院4号楼

成立时间:1984年9月

市场环境:

目前,我国人民健康状况十分严峻,慢病患病率快速上升,亚健康人群庞大,过度劳累致死现象不断出现等等。在这个背景下,急需大量具有专业健康管理知识的人才来帮助民众管理,健康或提供健康知识方面的咨询工作,以及国家医疗体系正从医疗型转向预防型的过程中,需要大批健康管理师来管理社区人群和个人的健康,达到预防疾病、降低医疗开支的目的。根据专家预测,全国预计人才缺口1300万,健康管理师将是未来百年内最具有前途的金领职业。

国家政策导向:

《“健康中国2030年”规划纲要》中要求,加强健康管理服务体系建设和规范化管理。未来的健康中国要的不仅仅是丰富的物质生活,还要对健康身体、精神生活的积极建设与不懈追求,人才培养同时发力更稳,更快实现人民健康幸福。

行业现状:

卫生健康行业技能人才培养不适应产业转型升级和技术进步的要求;二是 “就业难”和“招工难”两难并存,也就是结构性就业矛盾突出,重点就业群体的就业创业能力与用人单位需求存在差距;三是培训基础能力薄弱,主要是培训的供给能力还不足,培训的针对性、实效性还需要进一步提高,尊重劳动、尊重技能的社会氛围也有待于进一步优化。

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